header

Le Chiese della Riviera del Po

La Giunta provinciale ha deliberato la costituzione di un fondo straordinario a sostegno dei lavoratori colpiti dalle cosiddette “crisi anomale” residenti nei comuni del Mantovano. La Giunta, nella stessa seduta, ha approvato anche i criteri per individuare i beneficiari del fondo così come messo a disposizione dei Comuni tramite avviso pubblico. “L’intervento – come si legge nel testo della delibera - è rivolto a lavoratori dipendenti (compresi i soci lavoratori dipendenti di cooperative) che hanno perso il lavoro a partire dal 1° gennaio 2008 (licenziati, scadenza del tempo determinato, dimessi per giusta causa mentre sono esclusi i lavoratori che si sono dimessi volontariamente).

Questi lavoratori, per beneficiare del fondo, non devono avere accesso sia alle indennità degli ammortizzatori sociali ordinari che in deroga (Cigs, mobilità, disoccupazione), devono risiedere nel Comune che presenta la richiesta di erogazione del fondo, essere disoccupati e iscritti al Centro Impiego, e trovarsi in una situazione familiare di grave difficoltà economica”. I Comuni della provincia di Mantova interessati all’erogazione del fondo dovranno far pervenire alla Provincia le domande entro il 15 dicembre 2008.

I documenti che i Comuni dovranno presentare sono: domanda in carta libera, elenco dei lavoratori di cui si chiede l’intervento straordinario, l’autocertificazione del lavoratore che attesti i motivi per i quali ha perso il lavoro (licenziato, scadenza del tempo determinato, dimesso per giusta causa), di non avere accesso alle provvidenze economiche (Cigs, mobilità, disoccupazione), di essere disoccupato e iscritto a un centro impiego. Occorrerà anche la dichiarazione del Comune che il lavoratore è residente nello stesso e che è in condizioni di disagio economico. Infine sarà necessaria la dichiarazione del Comune che la provvidenza a favore della persona, erogata dalla Provincia, si intende aggiuntiva a quella già stanziata dal Comune e non sostitutiva. La soglia massima per ogni lavoratore non potrà superare i 500 euro.

La somma stanziata dalla Provincia per la costituzione del fondo è di 50 mila euro.